IT-Netzwerk Administrator (m/w/d)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Seit der Gründung ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen. Heute erwirtschaften wir mit 5.450 Mitarbeitenden (Februar 2026) und Vertretungen in insgesamt über 75 Ländern weltweit einen Umsatz von 1,24 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2025).

Wenn Sie bereit sind, Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement in einem wachsenden, internationalen Technologieunternehmen einzubringen, dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

• Ausbau und Weiterentwicklung der bestehenden Netzwerkinfrastruktur, einschließlich LAN, WLAN, WAN, VPN, VLANs und Standortverbindungen
• Implementierung und Konfiguration von Netzwerkkomponenten
• Sicherstellung von Verfügbarkeit und Performance: Überwachung der Netzwerke, Analyse von Engpässen sowie Umsetzung von Redundanz- und Failover-Konzepten
• Analyse und Behebung von Störungen
• Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen, insbesondere Netzwerksegmentierung, Firewall-Regeln, Zugriffssteuerung sowie Betrieb von VPNs und sicheren Fernzugängen
• Mitarbeit im Projektmanagement, z. B. bei der Anbindung neuer Standorte, der Modernisierung von Netzwerken, dem Ausbau von Kapazitäten sowie der Begleitung von Migrationen

• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Netzwerktechnik
• selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit der Begeisterung für neue Technologien
• ausgeprägtes Lösungs- und Qualitätsbewusstsein sowie analytisches Denkvermögen in dynamischen und komplexen Umgebungen
• sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C2-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mindestens B1-Niveau) in Wort und Schrift

• spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
• eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“
• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
• eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
• abhängig vom Aufgabengebiet die Option, nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit an einzelnen Tagen mobil zu arbeiten